Exzellenz in der Verwaltung

  • Leitlinien der IVSS:
  • Förderung einer nachhaltigen Beschäftigung

Exzellenz in der Verwaltung

  • Leitlinien der IVSS:
  • Förderung einer nachhaltigen Beschäftigung

Förderung einer nachhaltigen Beschäftigung -
D. Unterstützung

Die zuständigen Institutionen erstellen Profile der Stellensuchenden und informieren, beraten und leiten sie bei ihrer Suche nach Arbeit an. Da es auf einem schnell sich verändernden Arbeitsmarkt immer häufiger zu Stellenwechseln kommt, unterstützen die zuständigen Institutionen auch immer mehr Arbeitnehmer bei ihrer Karriereplanung. Ziel ist es, diese Wechsel abzusichern und für einen nachhaltigeren und inklusiveren Arbeitsmarkt zu sorgen. Sie arbeiten mit den Arbeitgebern zusammen und bieten ihnen dazu hochqualitative Dienstleistungen an. Sie gehen auch Partnerschaften mit anderen öffentlichen oder privaten Akteuren ein, die Arbeitsmarktdienstleistungen anbieten.

Sie beteiligen ihre Nutzer und Partner bei der Auswahl und dem Inhalt der angebotenen Dienstleistungen und kümmern sich mit Blick auf die Effizienz und Kostenkontrolle prioritär um Lösungen, die ihren Wert bereits erwiesen haben und effizient und wirksam sind.