Центр МАСО по повышению стандартов

Программа признания ISSA

Центр МАСО по повышению стандартов

Программа признания ISSA

«Благодаря участию в программе признания мы повысили доверие на нескольких уровнях».

Рауль Ромен Рабекото, бывший генеральный директор Национального фонда социального страхования (CNaPS), Мадагаскар

«Выполнение программы признания — это один из способов помочь нам сохранить мотивацию сотрудников, заставив их гордиться работой в нашей организации и работой в сфере социального обеспечения».

Инге Хьюге, менеджер по коммуникациям, Фонд дополнительных пособий по безработице (CAPAC), Бельгия

«Прохождение Программы признания ISSA дало нашей организации возможность оценить и улучшить свои процедуры по возвращению на работу и реинтеграции, а также убедиться, что они соответствуют международным стандартам в этой области».

Совет по безопасности и страхованию на рабочем месте (WSIB), Канада

«Руководящие принципы ISSA возвращают нас к основам хорошего управления и хороших процессов»

Джон МакКеон, генеральный секретарь Департамента социальной защиты Ирландии

«Выполнение программы признания — это один из способов помочь нам сохранить мотивацию сотрудников, заставив их гордиться работой в нашей организации и работой в сфере социального обеспечения».

Инге Хьюге, менеджер по коммуникациям, Фонд дополнительных пособий по безработице (CAPAC), Бельгия

Программа признания ISSA предлагает официальную оценку и признание ISSA реализации Руководства ISSA.

Программа признания ISSA: награда за выдающиеся достижения

Программа признания ISSA предлагает официальную оценку и признание ISSA реализации руководствам МАСО.

Процесс получения признания ISSA состоит из оценки соответствия вашего учреждения Руководству, проведенной независимыми экспертами.

Признание ISSA улучшает работу вашего учреждения, поощряет и мотивирует ваш персонал, помогая поддерживать легитимность вашего учреждения среди заинтересованных сторон.

Программа признания ISSA оценивает членов в соответствии с этими руководящими принципами ISSA:

  1. Хорошее управление
  2. Качество обслуживания
  3. Сбор взносов и соблюдение
  4. Информационные и коммуникационные технологии
  5. Содействие устойчивой занятости
  6. Связь с администрациями социального обеспечения
  7. Административные решения для расширения охвата
  8. Вернуться к работе и реинтеграции
  9. Профилактика профессиональных рисков
  10. Укрепление здоровья на рабочем месте
  11. Ошибка, уклонение и мошенничество в системах социального обеспечения

Для получения дополнительной информации, пожалуйста, Контакты команда ISSA Recognition.